下午回到办公室。
    林松江一直都在琢磨高主任说的话。
    不太像是抱怨。
    反而像是一种善意的提醒。
    隨著春节走远。
    过年时发的福利，许多职工家都已经用的差不多了。
    毛料、围巾这些，都不会有什么问题。
    许多人当时拿到手的时候，就已经表示了十分满意。
    水果肉蛋这些直接能从外观看到好坏的，其实也问题不大。
    关键是装在袋子里，不好直观判断的米麵。
    就像高主任家这样。
    要等到把家里之前的大米吃完，才能开新的。
    然后就出了问题。
    林松江特意查看了歷年的福利进货台帐。
    又对照食堂的日常採购帐本。
    发现在食品这一块，尤其是米麵油，二院这些年来，都是从同一间粮店採购。
    这是从上上任总务科长就打下来的底子。
    然后上任总务科长，就是如今调去保卫科的那位，在这方面也没做改动。
    自己接任的时日尚短，自然也就先萧规曹隨。
    可这一隨，就隨出了问题。
    不细想还没察觉。
    现在琢磨一下，林松江也发现，不光是春节福利，就连现在的食堂日常伙食，大米饭吃起来都没有那种应有香味。
    陈米无疑。
    诚然，如今这个年代。
    老百姓连顿饱饭都还没吃上几天呢，也不能要求太高，追求当年的新米。
    可这话不能拿出来当理由。
    大环境是一回事，但涉及到具体事情，具体个人。
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    出了问题就只能是自己这个总务科长办事不力。
    下意识的。
    林松江又点了颗烟。
    办公室里都已经让他抽菸抽的有些发蓝了。
    因为这事確实有点难办。
    现如今。
    虽然副食品市场已经放开，医院可以到农贸市场，或者个体摊贩手里採购一些肉蛋禽，蔬菜水果这些。
    但米麵油等粮食產品，却仍然要统购统销。
    大白话就是要到粮食局规划的定点粮店去採购。
    这就先排除了换供应商的选项。
    至於如何在现有粮店的基础上，改善採购粮食的质量，就需要看经办人的具体能力。
    这里头水很深。
    先不谈医院方面，领导间有没有什么人情牵扯。
    只说粮店那头。
    新粮肯定是紧俏货。
    平白无故的，也不可能只凭一句话，就让人家把新粮划拨给自己。
    毕竟外头那么多单位可都盯著呢。
    左思右想也没个好办法。
    林松江便烦躁的使劲挠了挠头髮。
    不解决还不行。
    既然已经有人提出来了。
    往后影响面只会越来越大。
    有些事不上称没四两重，可一旦上称，一千斤都打不住。
    尤其这事还涉及到职工福利和食堂供应两方面。
    属於公私双重。
    正所谓舌头根子压死人。
    他这个新任总务科长如果不做些提前布置。
    那这件事回头就会成为一个隱患。
    最终导致爆雷。
    到时候院领导迫於广大职工的舆论压力，很可能就要演一出丟车保帅。
    另外一边。
    小卖店的生意依旧蒸蒸日上。
    隨著林深那篇作文软广的不断发酵，来买东西的学生也开始明显增多。
    另外玻璃球战术也取得了初步成果。
    在昨天输掉那枚金球后。
    矛盾焦点也隨之转移到了杨广辉身上。
    现在不光是五年一班。
    很多其他学年班级的学生，也都纷纷主动去找杨广辉挑战。
    只为他手上的那个金球。
    这也是林深想要达成的结果。
    以一枚金球，带动起整个校园的“玻璃球风暴”。
    反正小孩子怎么都要玩点啥。
    与其满操场的瞎跑，还不如为自己家的生意做点贡献。
    这不。
    只一中午的时间。
    小卖店里玻璃球的销量，就比往常多了四五倍。
    而这还只是开始。
    等回头热度有所下降，林深就会再往“池子”里投放一些“诱饵”。
    便又能掀起几波新的“血雨腥风”。
    这也是他目前这个身体年龄，少数能亲自为家里生意提供的帮助。
    “姐，我又来啦，哈哈！”
    刚过中午。
    苏小曼就推门蹦躂了进来。
    这姑娘今天元气满满，精神头十足，一看就是有好事发生。
    老妈询问之下。
    便得知由於合作达成，这妮子也得到了好处。
    被王有福临时认命为南坎汽水厂的销售科副科长，专门对接学校小卖店这边。
    虽然这个所谓的副科长，水分挺大。
    但总归也是件喜事。
    姐俩便用两瓶汽水，小小的庆祝了一番。
    苏小曼今天来，是送合同来的。
    看来王有福是真的急。
    今早一上班，就立刻让人起草了文件。
    只是上面的內容……
    林深甚至都不用去看，就知道肯定没那么正规。
    毕竟现如今正处在由计划经济，过度到市场经济的转型时期。
    商业上还属於“野蛮生长”的初级阶段。
    相关法律法规还不完善。
    日常操作时，相关文件材料更是没有一个统一规范，所谓的合同，也只是把双方约好的条件，用文字呈现出来。
    与其说是商业合约，倒更像是一份双向的保证书。
    “行，我先看看，晚上再和你姐夫研究研究，等明天签好了我给你送去。”
    李美娟在林深的暗示下，没有当场签署。
    苏小曼便连忙说她明天再来拿。
    反正也是轻车熟路，就当出来偷懒放风。。
    李美娟也就没有跟她客气。
    都不是大事。
    倒是林深这时候有些鬱闷。
    因为他正在干一件只能让爸妈知道，却不能给外人看见的私密事。
    结果苏小曼一来。
    他就没法继续做了。
    无奈之余，林深就只能继续假装小孩。
    陪苏小曼这个打算偷懒，一下午都泡在小卖店不走的大姐姐，玩那种心里腻歪，但表面上还要装出兴致勃勃样子的幼稚游戏。
    又是翻绳。
    林深就纳了闷了。
    怎么这年代的年轻姑娘，都非要跟一条绳子过不去。
    真就……
    林深没敢往下深想。
    怕404。
    懂的都懂，不懂的也没有办法。
    头下班前。
    林松江向分管自己的赵副院长，进行了一次临时性的工作匯报。
    主要是说昨晚的事情。
    毕竟在制度上，他一个总务科长无权擅自调用救护车和急诊的医护人员。
    虽然事出有因，也没人会在救人这件事上说三道四。
    但该有的姿態还是要表示一下。
    说破无毒。
    果然。
    赵副院长对林松江的主动匯报十分满意。
    大力讚扬了他身为一名医院职工，虽然不是专职医护工作者，却也能在业余时间，时刻牢记自身“救死扶伤”的崇高使命。
    总之就是各种拔高。
    很符合领导夸人的气质基调。
    至於擅自调车找大夫这种小事，对方压根就没当回事。
    又不是公器私用。
    何况现如今，很多人明目张胆的利用公家资源，为个人办私事的情况也並不罕见。
    甚至赵副院长还鼓励林松江。
    往后再遇到这种情况，还要继续这么干，大胆的干。
    不要因为某些条条框框，就耽误了治病救人。
    对此林松江也是心里一阵感激。
    现如今像赵副院长这样，敢於给下属撑腰，关键时候能够明確表態的领导，可是越来越不多见了。
    有好几次，林松江都打算趁著聊天氛围不错，提一嘴粮食採购的事。
    可他还记得自己刚来二院时，儿子嘱託的话。
    林深当时就说过。
    “身为下属，是给领导解决问题，而不是提出或製造问题的。”
    虽然赵副院长待自己不错。
    但自己如果在没有一个完善的解决方案之前，就先把问题给提出来。
    那么在对方心里，也只会留下一个“处事轻率”的不好印象。
    所以林松江最后还是没有开口。
    反正也不急在这一时。
    就打算等今晚回家，先和老婆孩子一起研究研究。